Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.nctu.edu.vn:8080/digital/handle/123456789/345
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorNguyễn, Tri Khiêm (HDKH)-
dc.contributor.authorTrương, Thị Kim-
dc.date.accessioned2021-06-07T07:18:49Z-
dc.date.available2021-06-07T07:18:49Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.urihttp://thuvien.nctu.edu.vn:8080/digital/handle/123456789/345-
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Nam Cần Thơvi
dc.subjectQuản trị kinh doanhvi
dc.titlePhân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của người lao động đang làm việc tại trường Đại học Nam Cần Thơvi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Quản Trị Kinh Doanh



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.